Formación internacional Módulo II (E-GPC)
Portafolio de talleres Dinamizadores del Cambio en Resultados (DICAR)
Equipos Generativos Para el Cambio (E-GPC)
Portafolio de talleres Dinamizadores del Cambio en Resultados (DICAR)
Objetivos
- Sensibilizar a los participantes de equipos, sobre su rol como agentes de cambio tanto en proyectos como en el desarrollo natural de du gestión para impulsar metas, objetivos y planes de trabajo
- Entregar a los equipos conocimiento y herramientas desde la perspectiva del cambio dinámico que facilite condiciones que promueva el diseño y alineación sinérgica de sus interacciones de manera eco- efectivas
- Incorporar prácticas desde las 5 acciones dinamizadoras del MCD que apoyen a impulsar los resultados planificados, en tiempo, calidad y costos
Fechas y Horarios cursos abiertos:
Consulta nuestra programación en el Calendario de Actividades
Inversión:
Solicita información en el formulario sobre precios y promociones, en los caso in company solicita tu cotización o coordina una cita para ampliar y consensuar tu requerimientos y necesidades.
Dirigido a:
En los casos de talleres abiertos
Está dirigido a profesionales de cualquier área que deseen incrementar su oferta de valor a los resultados comunes del equipo al cual pertenece o con los equipos y personas con las que interactúan desde su rol.
En los casos in company
Está dirigido a equipos naturales de trabajos en la gestión de la rutina diaria y a equipos conformados para proyectos de cualquier naturaleza, o en actividades significativas que implique buscar mejoraras en los resultados metas de un área, o también impulsar la sinergia entre áreas y de esta manera dinamizar la consecución de objetivos
Para este caso se trabajará con el esquema de consultoría formativa que consiste en 12 horas de actividades de aprendizaje formal, más 4 horas para desarrollar actividad generativa en construcción participativa orientada a la dinamización de resultados colectivo dentro de su contexto natural. Modalidad total de la actividad será presencial.
Para este caso se trabajará con el esquema de consultoría formativa que consiste en 12 horas de actividades de aprendizaje formal, más 4 horas para desarrollar actividad generativa en construcción colectiva. Modalidad presencial.
Duración total por participante para ambos casos:
16 horas
Idioma:
Español
¿Qué beneficios obtendrás formándote en el (los) módulos Metodología Cambio Dinámico MCD®?
Certificado de asistencia
un 90% de asistencia
Acceso a la comunidad DICAR
PDUs para PMPs
CAMBIUM es miembro de la alianza internacional para el co-diseño y evolución de la Metodología cambio dinámico (MCD®)
¿Gestión de Cambio para proyectos? También para la gestión de la rutina